4.3 Freiwilligenkoordinatoren

Quelle: http://www.organizedplayfoundation.org/paizo/volunteer-coordinator-page/

ACHTUNG: Bei Unklarheiten oder zur Beilegung von Streitigkeiten gilt in jedem Fall der Englische Guide. Dieser Disclaimer steht aktiv auf jeder Seite. Solltet ihr eine solche Unklarheit finden, kontaktiert mich bitte, damit ich einen entsprechenden Vermerk eintragen kann.

Disclaimer für den Guide

Die Freiwilligen, die unter dem Namen Venture-Officers bekannt sind, erhalten Dienstgrade, die sich nach ihren Aufgaben und geographischen Zuständigkeitsbereichen richten. Die oberste Ebene der Freiwilligen, die regionalen Venture-Koordinatoren, kümmert sich um die geographischen Gebiete. Ihnen unterstehen die Venture-Captains, die für Länder, Staaten oder Großstadtregionen zuständig sind. Ihre rechten Hände, die Venture-Lieutenants, unterstützen die Koordinationsbemühungen des Gebiets, wobei sie manchmal der Region angehören und manchmal einer Stadt oder einem Ort zugewiesen sind. Die unterste Ebene, die Venture-Agents, koordinieren Aktivitäten an einem Ort, z.B. in einem Spielwarengeschäft, einer Schule, einem Gemeindezentrum oder einer militärischen Einrichtung.

Jeder kann der Organized Play Foundation als Freiwilliger beitreten. Eine Liste mit empfohlenen Aufgaben und Vorteilen für jede Stufe des Ranges “Venture-Officer” ist über den Link unten verfügbar. Wenn Sie die Beschreibungen der Venture-Officer lesen und daran interessiert sind, dem Team beizutreten, senden Sie eine E-Mail an den für Ihren Standort zuständigen regionalen Venture-Officer. Spieler, die nach organisierten Spielaktivitäten in einem bestimmten Gebiet suchen, können entweder die Veranstaltungsliste unter paizo.com/organizedplay/events durchsuchen oder eine E-Mail an den regionalen Venture-Koordinator für das Interessengebiet aus der unten verlinkten Liste senden.

4.3.1 Venture-Officer Ränge

Quelle: http://www.organizedplayfoundation.org/paizo/volunteer-coordinator-page/venture-officers-ranks/

4.3.1.1 Regional Venture-Coordinator (RVC)

Aufgaben

  • Als oberste Autorität in Bezug auf die Gemeinschaftsbildung fungieren, verantwortlich für die Aufsicht über alle Venture-Koordinatoren in der Region.
  • Verantwortlich für die Beförderung/Absetzung aller Venture-Captains und aller Venture-Lieutenants/Venture-Agents, die ihnen direkt unterstellt sein können.
  • Pflegt eine aktuelle Liste der Venture-Officers (VOs) in der Region.
  • Identifizieren Sie potenzielle VOs und erwägen Sie sie für Positionen innerhalb der Venture-Officer-Organisation.
  • Seien Sie ein aktiver Teilnehmer im regionalen Rat der Venture-Koordinatoren, verantwortlich für die Entwicklung der Gemeinschaft und beratend für den Organized Play Manager (OPM).
  • Mit den regionalen Gepflogenheiten des Organized Play vertraut sein, wie z.B. Tischvariationen und Reisemuster der Spieler, und diese für den OPM identifizieren.
  • Verschiedene Rollenspielstile und ihre Präsenz in der Organized Play Foundation (OPF) anerkennen. Planen Sie auf der Grundlage der Bedürfnisse und Wünsche der Gemeinde Spiele, die eine Vielzahl von Spielstilen abdecken.
  • Planen Sie Spiele für eine Vielzahl von Spielstilen auf der Grundlage der Bedürfnisse und Wünsche der Gemeinschaft.
  • als dritter Schritt im Konfliktlösungsprozess fungieren und mit den VCs zusammenarbeiten, um Probleme der Gemeinschaft unter Anwendung der festgelegten Richtlinien zu lösen. Kommunizieren Sie jedes Problem, das nicht gelöst werden kann, an den OPM-up-Kanal.
  • Auf Wunsch Teilnahme an Telefonkonferenzen mit dem OPM.
  • Treffen Sie sich bei Bedarf, mindestens vierteljährlich, mit den VCs, um sie bei der Durchführung von Organized Play-Aktivitäten zu beraten, lokale Fragen zu erörtern und Wachstumsbereiche zu ermitteln. Online-/Telefonsitzungen zählen für diese Anforderung.
  • Sammeln Sie Informationen aus den Berichten der VCs und reichen Sie diese Informationen vierteljährlich bis zum letzten Donnerstag im April/Juli/Oktober/Januar beim OPM ein.
  • Finden Sie Konventionen in der Region, die von einer Präsenz von Paizo-Mitarbeitern profitieren würden, und reichen Sie diese Informationen bis Juni beim OPM ein, um die Reiseplanung zu erleichtern.
  • Stellen Sie sicher, dass jeder Venture-Captain eine durchsuchbare Online-Präsenz für sein Gebiet unterhält.
  • Nehmen Sie jedes Jahr an einer vom OPF benannten Konvention teil (PaizoCons, Origins, Gen Con, UK Games Expo oder PAX Unplugged). Der OPM kann von Fall zu Fall nach Erhalt eines per E-Mail übermittelten Verzichtsantrags auf diese Anforderung verzichten.
  • Koordinierung der Aktivitäten im Bereich Organized Play auf regionalen Premier- und Premier Plus-Kongressen. Dies kann persönlich geschehen oder durch die Anleitung von Gebiets-Venture-Officers durch die Planungs- und Organisationsprozesse.
  • Unterstützung der GMs bei der Erfüllung der Anerkennungsanforderungen, einschließlich Jurierungsspiel(e) und Bewertungen. Sicherstellen, dass die GMs nach dem Spiel Feedback erhalten, und die Ergebnisse dem OPM über entsprechende Formulare melden.
  • Stellen Sie dem OPM den historischen Kontext der Organized Play-Kampagne zur Verfügung.

Vorteile

  • Kostenlose PDFs von Paizo-Produkten, die zu den Downloads von Benutzerkonten auf paizo.com hinzugefügt wurden.
  • Gutschrift von $50 auf paizo.com pro qualifiziertem Conventionlauf, maximal $100 pro Kalenderjahr.
  • Ein Statusbonus, um sich für Stufenprämien auf der PaizoCon und Gen Con zu qualifizieren (der Bonus gilt nicht für Wohnbeihilfen im Rahmen des Kongresses, falls zutreffend).
  • Einladung zu einem Abendessen der regionalen Koordinatoren auf der PaizoCon und der Gen Con.
  • Wird als 2 Sterne höher für die Qualifikation zur Durchführung exklusiver Veranstaltungen behandelt.
  • Regionaler Venture-Koordinator + regionales Tag, das beim Posten in den paizo.com-Foren angezeigt wird.
  • Zugang zu den Kommunikationstools von Venture-Officer.
  • Benutzerdefiniertes paizo.com-Avatar-Bild.

4.3.1.2 Venture Captain (VC)

Aufgaben

  • Aufsichtsbefugnis der Venture-Lieutenants (VLs), die vom regionalen Venture-Koordinator, dem sie Bericht erstatten, delegiert wird.
  • Verantwortlich für die Beförderung/Absetzung von Venture-Lieutenants und Venture-Agents, die ihnen direkt unterstellt sind.
  • Pflegt eine aktuelle Liste der ehrenamtlichen GMs, Organisatoren und Kontakte zu Geschäften/Gemeinschaften in der zugewiesenen Region.
  • Identifizieren Sie potenzielle VOs und erwägen Sie sie für Positionen innerhalb der Venture-Officer-Organisation.
  • Machen Sie sich mit den örtlichen Spielgeschäften oder Gemeindeorganisationen vertraut, in denen Organized Play-Aktivitäten durchgeführt werden. Arbeiten Sie mit ihnen zusammen, um sich als Einzelhändler auf paizo.com/Einzelhändler zu registrieren.
  • Erkennen Sie verschiedene Rollenspielstile und ihre Präsenz in der Organized Play Foundation an. Planen Sie Spiele für eine Vielzahl von Spielstilen, basierend auf den Bedürfnissen und Wünschen der Gemeinde.
  • Planen Sie Spiele für eine Vielzahl von Spielstilen auf der Grundlage der Bedürfnisse und Wünsche der Gemeinschaft.
  • Handeln Sie als zweiter Schritt im Konfliktlösungsprozess und arbeiten Sie mit den Venture-Lieutenants zusammen, um Probleme in der Gemeinde nach festgelegten Richtlinien zu lösen.
  • Kommunizieren Sie jedes Problem, das nicht gelöst werden kann, an den RVC-Up-Channel.
  • Auf Wunsch Teilnahme an Telefonkonferenzen mit dem regionalen Venture-Koordinator.
  • Treffen Sie sich nach Bedarf, mindestens vierteljährlich, mit VLs, um sie bei der Durchführung von Organized Play-Aktivitäten zu beraten, lokale Probleme zu erörtern und Wachstumsbereiche zu identifizieren. Online-/Telefonsitzungen zählen für diese Anforderung.
  • Stellen Sie Informationen aus VL/VA-Berichten zusammen und reichen Sie diese Informationen vierteljährlich in der vom RVC gewünschten Weise beim RVC ein. Diese Berichte sind am dritten Donnerstag im April/Juli/Oktober/Januar fällig.
  • Stellen Sie eine Liste aller Kongresse mit Organized Play-Aktivitäten in der Gemeinde zusammen. Stellen Sie diese Liste dem RVC vierteljährlich als Planungshilfe zur Verfügung.
  • Pflegen Sie eine durchsuchbare Online-Präsenz für den Bereich. Das können Foren, soziale Medien, Websites oder die Planung von Apps sein.
  • Arbeiten Sie mit Veranstaltungsorganisatoren in dem geografischen Gebiet zusammen, um innerhalb festgelegter Zeitrahmen mit Hilfe von Online-Formularen Support-Anfragen einzureichen. Setzen Sie sich mit den Veranstaltungsorganisatoren in Verbindung, um sicherzustellen, dass die Berichte nach der Veranstaltung innerhalb einer Woche nach Kongressende eingereicht werden.
  • Nehmen Sie pro Jahr an einem vom OPF benannten Kongress teil (PaizoCons, Origins, Gen Con, UK Games Expo oder PAX Unplugged). Der OPM kann von Fall zu Fall nach Erhalt eines per E-Mail übermittelten Antrags auf Verzicht auf diese Anforderung verzichten.
  • Leite einen oder mehrere Blöcke von Organized Play-Veranstaltungen auf zwei verschiedenen Kongressen pro Jahr. Diese Kongresse müssen sich nicht in der Heimatregion des Venture-Officers befinden.
  • Unterstützung der GMs bei der Erfüllung der Anerkennungsanforderungen, einschließlich Jurierungsspiel(e) und Bewertungen. Stellen Sie sicher, dass die GMs nach dem Spiel ein Feedback erhalten, und melden Sie die Ergebnisse dem OPM über entsprechende Formulare.
  • Wählen Sie einen Aktivitätspfad und erledigen Sie die damit verbundenen Aufgaben:
    • Übernehmen Sie die Leitung der Organisation von Organized Play-Aktivitäten auf zwei oder mehr Kongressen pro Jahr. Die Konventionen müssen sich auf der Grundlage festgelegter Kriterien für die Unterstützung von Veranstaltungen qualifizieren. Diese Kongresse müssen nicht in der örtlichen Gemeinde stattfinden.
    • Aktive Teilnahme an einer Task Force, wie sie vom OPM eingerichtet wurde. Die Anforderungen an die Aktivitäten werden vom Vorsitzenden der Task Force/OPM festgelegt und den Mitgliedern der Task Force klar mitgeteilt.
    • Durchführung von zusätzlich 6 Spielen pro Quartal in der örtlichen Gemeinde.
    • Koordinieren Sie ein Sonderprojekt mit der OPM.
    • Übersetzung von Dokumenten über organisierte Spiele, falls Übersetzungen nicht bereits von Übersetzern mit Paizo-Lizenz zur Verfügung gestellt werden.
  • Koordinieren Sie eine Sitzung pro Monat an einem öffentlichen Ort, an dem jeder teilnehmen kann. Dazu kann die Durchführung der Sitzungen gehören, wenn keine anderen GMs verfügbar sind.
  • Stellen Sie sicher, dass über Spiele, die auf Kongressen stattfinden, auf paizo.com berichtet wird.

Vorteile

  • Kostenlose PDFs von Paizo-Produkten, die zu den Downloads von Benutzerkonten auf paizo.com hinzugefügt wurden.
  • Gutschrift von $50 auf paizo.com pro qualifizierter Convention, maximal $100 pro Kalenderjahr.
  • Ein Statusbonus, um sich für Stufenprämien auf der PaizoCon und Gen Con zu qualifizieren (der Bonus gilt nicht für die Wohnbeihilfen der Convention, falls zutreffend).
  • Einladung zu einem Abendessen der regionalen Koordinatoren auf der PaizoCon und der Gen Con.
  • Wird als 2 Sterne höher für die Qualifikation zur Durchführung exklusiver Veranstaltungen behandelt.
  • Venture-Captain + regionales Tag, das beim Posten in den Organized Play-Foren angezeigt wird.
  • Zugang zu den Kommunikationstools von Venture-Officer.

4.3.1.3 Venture-Lieutenants (VL)

Aufgaben

  • Aufsichtsbefugnisse der Venture-Agents, die vom Venture-Captain, dem sie unterstehen, delegiert wurden.
  • Verantwortlich für die Beförderung/Absetzung aller Venture-Agents, die ihnen direkt unterstellt sind.
  • Pflegt eine aktuelle Liste der ehrenamtlichen GMs, Organisatoren und Laden-/Gemeinschaftskontakte und stellt diese dem berichtenden VC zur Verfügung.
  • Identifiziert potenzielle VOs und zieht sie für Positionen innerhalb der Venture-Officer-Organisation in Betracht.
  • In Fällen, in denen Sie eine Standortverbindung haben, bauen Sie eine positive Beziehung zur Leitung der Standortgruppe auf.
  • Erkennen Sie verschiedene Rollenspielstile und ihre Präsenz in der Organized Play Foundation an. Planen Sie Spiele für eine Vielzahl von Spielstilen, die auf den Bedürfnissen und Wünschen der Gemeinde basieren.
  • Planen Sie auf der Grundlage der Bedürfnisse und Wünsche der Gemeinde Spiele für eine Vielzahl von Spielstilen.
  • Handeln Sie als erster Schritt im Konfliktlösungsprozess, indem Sie mit Venture-Agents und Standortbetreibern zusammenarbeiten, um Probleme in der Gemeinde unter Anwendung der festgelegten Richtlinien zu lösen. Kommunizieren Sie jedes Problem, das nicht gelöst werden kann, an den VC-Hochkanal des Gebiets.
  • Treffen mit dem regionalen VC nach Bedarf, mindestens vierteljährlich. Online-/Telefonsitzungen zählen für diese Anforderung.
  • Treffen Sie sich nach Bedarf, mindestens vierteljährlich, mit den VA, um Mentoring bei der Durchführung von Organized Play-Aktivitäten anzubieten, lokale Fragen zu erörtern und Wachstumsbereiche zu identifizieren. Online-/Telefonsitzungen zählen für diese Anforderung.
  • Stellen Sie Informationen aus den Berichten der VA zusammen und reichen Sie diese Informationen vierteljährlich in der vom VC gewünschten Weise beim regionalen VC ein. Diese Berichte sind am zweiten Donnerstag im April/Juli/Oktober/Januar fällig.
  • Unterstützung des regionalen VC bei der Aufrechterhaltung einer durchsuchbaren Online-Präsenz für den lokalen Bereich.
  • SL einen oder mehrere Blöcke von Organized Play-Veranstaltungen auf zwei verschiedenen Kongressen pro Jahr. Diese Kongresse müssen sich nicht in der Heimatregion des Venture-Officers befinden.
  • Wählen Sie einen Aktivitätspfad und erledigen Sie die damit verbundenen Aufgaben:
    • Übernehmen Sie die Führung bei der Organisation von Organized Play-Aktivitäten auf zwei oder mehr Kongressen pro Jahr. Die Kongresse müssen sich auf der Grundlage festgelegter Kriterien für die Unterstützung von Veranstaltungen qualifizieren. Diese Kongresse müssen nicht in der örtlichen Gemeinde stattfinden.
    • Nehmen Sie aktiv an einer vom OPM eingerichteten Task Force teil. Die Anforderungen an die Aktivitäten werden vom Vorsitzenden der Task Force/OPM festgelegt und den Mitgliedern der Task Force klar mitgeteilt.
    • Durchführung von zusätzlich 6 Spielen pro Quartal in der örtlichen Gemeinde.
  • Koordinieren Sie zwei Sitzungen pro Monat an einem öffentlichen Ort, an dem jeder teilnehmen kann. Dazu kann auch die Durchführung der Sitzungen gehören, wenn keine anderen GMs verfügbar sind.
  • Stellen Sie sicher, dass die Organisatoren Spiele, die an beaufsichtigten Orten stattfinden, auf paizo.com melden.

Vorteile

  • Kostenlose PDFs von Paizo Organized Play-Produkten zum Herunterladen von Benutzerkonten auf paizo.com hinzugefügt.
  • Ein Guthaben von $50 auf paizo.com pro qualifiziertem Conventionlauf, maximal $50 pro Kalenderjahr.
  • 1 Stern höher für die Qualifikation zur Durchführung exklusiver Veranstaltungen.
  • Venture-Lieutenant + Region-Tag, der beim Posten in den Organized Play-Foren angezeigt wird.
  • Zugang zu den Kommunikationstools von Venture-Officer.

4.3.1.4 Venture-Agent (VA)

Aufgaben

  • Stellen Sie sicher, dass die Kontaktinformationen, die der berichtende Venture-Lieutenant registriert hat, aktuell sind. Pflegen Sie eine aktuelle Liste der ehrenamtlichen GMs, Organisatoren und Laden-/Gemeinschaftskontakte und stellen Sie diese dem regionalen VC zur Verfügung.
  • Pflegen Sie eine aktuelle Liste der ehrenamtlichen GMs und Standortkontakte und stellen Sie diese der berichtenden VL zur Verfügung.
  • Bauen Sie ein positives Verhältnis mit der Leitung der Ortsgruppe auf.
  • Ermutigen Sie die Geschäfte, sich als Einzelhändler auf paizo.com/Einzelhändler zu registrieren.
  • Erkennen Sie verschiedene Rollenspielstile und ihre Präsenz in der Organized Play Foundation an. Planen Sie Spiele für eine Vielzahl von Spielstilen, die auf den Bedürfnissen und Wünschen der örtlichen Gemeinde basieren.
  • Planen Sie Spiele für eine Vielzahl von Spielstilen, die auf die Bedürfnisse und Wünsche der Gemeinde abgestimmt sind.
  • Identifizieren Sie alle Probleme der regionalen VL, so dass sie mit dem Konfliktlösungsprozess beginnen können. – Treffen Sie sich mit der regionalen VL nach Bedarf, mindestens vierteljährlich. Online-/Telefonsitzungen zählen für diese Anforderung.
  • Reichen Sie monatliche Statusberichte an die regionale VL ein, einschließlich der Anzahl/Art der durchgeführten Sitzungen, der aktuellen Anzahl der Spieler/GMs und anderer angeforderter Messgrößen. Diese Berichte sind am ersten Donnerstag im April/Juli/Oktober/Januar fällig.
  • Unterstützung der regionalen VL bei der Aufrechterhaltung einer durchsuchbaren Online-Präsenz für den lokalen Bereich mit aktuellen Spielinformationen.
  • Koordinieren Sie zwei Sitzungen pro Monat an dem Ort, an dem Sie die Spiele koordinieren. Führen Sie eine der Sitzungen durch, aber die andere kann von jedem regionalen SL durchgeführt werden.
  • Stellen Sie sicher, dass die Organisatoren Spiele, die an beaufsichtigten Orten stattfinden, auf paizo.com melden.

Vorteile

  • Kostenlose PDFs von Paizo Organized Play-Produkten zum Herunterladen von Benutzerkonten auf paizo.com hinzugefügt.
  • Venture-Agent + Region-Tag, der beim Posten in den Organized Play-Foren angezeigt wird.
  • Zugang zu den Kommunikationswerkzeugen von Venture-Officer.

4.3.2 Venture-Officer Task Force

Anm. d. Üb.: Ich verzichte hierbei auf die Übersetzung der Namen der Task Forces.

4.3.2.1 Additional Resources (AR) Task Force

Ziele: Der Führung der Kampagne Feedback zu den Sanktionsregeln für Pathfinder und Starfinder zu geben.

Leitung: Alex Lenz

4.3.2.2 FAQ Task Force

Ziele: Identifizieren Sie kommunale Fragen und Regelfragen; legen Sie sie der OPF-Führung mit Anleitung und Kontext zur Klärung vor.

Leitung: TBD

4.3.2.3 Guide to Organized Play Task Force

Ziele: Konvertierung und Pflege der Leitfäden für organisiertes Spiel auf der OPF-Website.

Leitung: Jared Thaler

4.3.2.4 Online Integration Task Force

Ziele: Sammeln und Erstellen von Hilfsmitteln zur Erleichterung von Online-Spielen und -Kongressen; Bestimmung bewährter Verfahren für Online-Veranstaltungen.

Leitung: TBD

4.3.2.5 OPF Website Task Force

Ziele: Erstellung und Pflege der Website der Organized Play Foundation über WordPress.

Leitung: TBD

4.3.2.6 Program Documentation Task Force

Ziele: Enge Zusammenarbeit mit der VO Handbook Task Force zur Erstellung von Dokumentation für Workflow-Prozesse (VO Onboarding, Unterstützungsanfragen für Conventions usw.)

Leitung: TBD

4.3.2.7 Program Onboarding Task Force

Ziele: Vereinfachen Sie das Einbinden neuer Spieler und GMs; sammeln und erstellen Sie Ressourcen für Spieler, die neu im Rollenspiel, im Pathfinder und Starfinder sowie im Organisierten Spiel sind.

Leitung: TBD

4.3.2.8 VO Handbook Task Force

Ziele: Erstellen Sie eine standardisierte Dokumentation der VO-Prozesse auf jeder Ebene, wobei den Regionen Raum gelassen wird, ihre eigenen Variationen und Richtlinien hinzuzufügen.

Leitung: TBD

4.3.3 Liste der regionalen Venture-Koordinatoren

Die regionalen Venture-Koordinatoren und die mit ihnen verbundenen Regionen sind unten aufgeführt.

Südpazifik (Australien): Regionaler Venture-Koordinator: Daniel Flood (TBD); Australien, Fidschi, Neu Seeland, Rarotonga, und Vanuatu.

Appalachia (Vereinige Staaten): Regionaler Venture-Koordinator: David Shaw (apparvc@gmail.com): Georgia, North Carolina, South Carolina, Tennessee, Virginia, und West Virginia

Asien-Pazifik (Asien, Vereinige Staaten): Regionaler Venture-Koordinator: Coordinator Stephen White (pathfindersocietyoz@gmail.com): China, Hawaii, India, Indonesia, Japan, Malaysia, Okinawa, Philippines, Singapore, und Ostasien

Baltikum (Europa, Asien): Regionaler Venture-Koordinator: Auke Teeninga  (pathfinderbenelux@gmail.com): Belarus, Belgien (Flemish), Dänemark, Finnland, Island, Latvia, Niederlande, Norwegen, Russland, Südafrika und Schweden.

Zentral (Europa): Regionaler Venture-Koordinator: Nils Janson (pfs.rvc.centraleurope@gmail.com):  Österreich, Czech Republic, Deutschland, Ungarn, Polen, Slowakei, Slowenien and Ukraine

Frankia (Europa) Regionaler Venture-Koordinator: Benoit Gros (bengrow@gmail.com):  Belgien (Wallonia), Frankreich, Quebec, und Schweiz

Große Seen (Vereinige Staaten & Kanada) Regionaler Venture-Koordinator: Brent Bowser (brent.bowser1337@gmail.com): Illinois, Indiana, Kentucky, Michigan, Ohio, Ontario

Great Plains (United States & Canada):  Regional Venture-Coordinator Todd Morgan (toddpmorgan@gmail.com):, Colorado, Kansas, Nebraska, North Dakota, Oklahoma, Saskatchewan, South Dakota, and Wyoming

Gulf (United States):  Regional Venture-Coordinator Dominick Trascritti (dominicktrascritti@yahoo.com):  Alabama, Florida, Georgia, Louisiana, Mississippi, Texas

Isles (Europe):  Regional Venture-Coordinator Ian Hawthorne (Ian.hawthorne1@virgin.net):  Ireland, United Kingdom

Mediterranean (Europe, Asia):  Regional Venture-Coordinator Dave Harrison (paizoconuk@hotmail.com):  Croatia, Israel, Italy, Portugal, , Spain, Turkey, and United Arab Emirates

Northeast (United States, Canada):  Regional Venture-Coordinator Dan Simons (pfs.rvc.northeast@gmail.com): Atlantic Canada, Connecticut, Delaware, Maine, Maryland, Massachusetts, New Hampshire, New Jersey, New York, Pennsylvania, Rhode Island, Vermont, and Washington D.C.

Northwest (United States, Canada):  Regional Venture-Coordinator Walter Sheppard (pullmanpathfinder@gmail.com):  Alaska, Alberta, British Columbia, Idaho, Montana, Oregon, Washington, and

River (United States):  Regional Venture-Coordinator Troy Schnack (videogamesetc@hotmail.com): Arkansas, Iowa, Missouri

Southwest (United States, Central & South America):  Regional Venture-Coordinator Eric Brittain (sdpathfinder@gmail.com):  Argentina, Arizona, Brazil, California, Chile, Mexico, Nevada, New Mexico, Uruguay, and Utah

Upper Midwest (United States & Canada):  Regional Venture-Coordinator Jack Brown (jackbrown.mn.pfs@gmail.com): Manitoba, Minnesota, Wisconsin

Non-geographical

 Online:  Regional Venture-Coordinator Jesse Davis  (Jesse@PathfinderSocietyOnline.com)